Educación

Los 10 consejos de Steve Jobs.

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Steve Jobs quien en vida fuera el fundador, director y CEO de Apple siempre estuvo caracterizado por su tremenda manera de apasionarser con sus proyectos y con su trabajo, nos deja un resumen de 10 consejos en los que habla del éxito, de la realización y del profesionalismo.

Por tal razónles dejamos los 10 consejos de Steve Jobs.

Mis mejores deseos de éxito para usted y los suyos.

Armando su presupuesto familiar (Infografía)

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El presupuesto familiar, la hoja de ruta para las decisiones financieras, construye tu presupuesto de la mejor manera con estos consejos.

Infografia-presupuesto

Mis mejores deseos éxitos a usted y los suyos.

Seguros, la otra planificación de nuestra vida.

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SeguroSiempre hay que tener una idea de lo que queremos en un futuro, cada uno traza planes sin embargo no sabemos qué tipo de problemas, accidentes o dificultades encontraremos en nuestro camino, por eso la prevención es lo importante.

A la hora de elegir un seguro de vida, de salud o un seguro para bienes (auto, casa, etc.) siempre hay que tomar en cuenta que este no debe afectar nuestro estilo de vida actual es decir no podemos empezar a sacrificar nuestras necesidades por pagar la prima y cuotas del seguro, estas se tienen que acomodar a nuestro estilo de vida y siempre tienen que ser convenientes, hay que revisar planes de cobertura, que porcentaje de daños en “x” situación está obligada la aseguradora a responder, las restricciones, si se puede seguir con la póliza de seguro de salud o vida en el caso de jubilación.

Además tenemos que elegir una asegurado que sea conocida, que tenga respeto, trayectoria y que sepamos que está estable financieramente porque vamos a depositar en ellos dinero que hemos ganado trabajando arduamente. En este caso lo mejor es asesorarse, preguntar a amigos, conocidos, compañeros de trabajo, etc.

pólizaAhora bien también hay que ver el tema de la edad ya que la principal preocupación entre las personas mayores es la disminución de su salud. Si tiene un seguro de salud privado y lo quiere mantener después de la jubilación, debe saber que el coste de las primas se incrementa considerablemente con la edad, esto porque la curva de riesgo a que sufra una enfermedad o un accidente van en aumento. Valore bien si merece la pena, sobre todo si la mayoría de las coberturas son servicios que no va a utilizar.

Al final la decisión siempre será personal pero lo mejor es asesorarse porque lo que queremos es tener un futuro financiero estable.

Mis mejores deseos de éxito para usted y los suyos.

Encuentro Virtual Internacional: Las NIIF un nuevo paradigma para el reporte financiero de negocios

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En la web se anuncio recientemente el encuentro internacional virtual con enfoque técnico contable denominado: “Las NIIF un nuevo paradigma para el reporte financiero de negocios”.

La particiapación a este encuentro de carácter voluntaria y totalmente gratuita, de tal manera que desde este su blog financiero instamos a todos los profesionales en finanzas, auditoria, ingeniería comercial, contabilidad, economía, administración de empresas y estudiantes de las carreras antes mencionadas que participemos para hacer la experiencia de aprendizaje más rica y provechosa.

Los sitios oficiales de este encuentro son los siguientes:

Detalles generales del encuentro:

Objetivo General: presentar y analizar temas concretos del estándar internacional completo o de la NIIF para PYMES, enfatizando en metodologías y casos exitosos de adopción y/o aplicación de la normativa y sobre su estudio y/o capacitación.
Conferenciantes: Distinguidos y expertos profesionales de diversos países.
Metodología: Presentado mediante videoconferencias totalmente en línea y en tiempo real basadas en web –webinar.
Fechas: jueves 22 y viernes 23 de noviembre de 2012.
Inversión: la participación es libre de costo.
Se puede registrar a este evento dando clic en la imagen al pie de este post.
Mis mejores deseos de éxito para usted y los suyos.

Hasta donde nos puede ayudarlo un buen asesor financiero.

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Un asesor financiero es aquel individuo que nos ayuda al crear una radiografía de nuestras finanzas de las cuales ya sea solos o junto a él partimos a una minuciosa evaluación a nuestra economía y buscamos los pautas para mejorar nuestras debilidades financieras.

La siguiente lista saca a relucir algunas de las cosas importantes con las que un buen asesor financiero puede ayudarlo:

  • Identificar problemas y metas:Existen muchas personas inteligentes tienendificultades para ser realmente objetivas con los problemas financieros. Muchas veces ignoran sus deudas o tienen metas y expectativas poco realistas, dadasu situación financiera, su entorno y su comportamiento. Y varias están tan ocupadascon otros aspectos de sus vidas que nunca se toman el tiempo parapensar en sus metas financieras. Un buen asesor financiero leproporcionará la perspectiva objetiva que necesita.
  • Determinar prioridades:Probablemente esté haciendo varias cosas paramejorar su situación financiera, pero poner en práctica unos cuantoscambios claves tendrá un mayor impacto. Es igualmente importanteidentificar los cambios que se ajustan a su situación en general y que nolo mantendrán despierto por las noches.
  • Localizar estrategias para alcanzar sus metas financieras:Tal vez sumente es un complejo apartado de varios planes, ideas y preocupaciones, encombinación con una u otra telaraña. Un asesor le ayudará aclasificar sus pensamientos y presentará estrategias alternativas paraque las considere mientras trabaja para alcanzar sus metas financieras.
  • Ahorrar tiempo y molestias de investigación: Incluso si usted conocecuáles son las decisiones financieras más importantesde su vida,investigar puede llevarle tiempo y puede llegar a ser frustrante si no sabe en dóndeencontrar buena información y consejo. Un buen asesor busca losproductos y estrategias disponibles que mejor se ajustan a susnecesidades. Existe tanta información que no vale la pena sobrevarios temas financieros que fácilmente puede perderse, desanimarse,desviarse o caer en una trampa. Un buen asesor evita que tomeuna mala decisión con base en información incompleta o deficiente.
  • Proporcionar una voz objetiva en la toma de decisiones: Cuando está tratando de decidir cuándo retirarse, cuántogastar en la compra de una casa, y en dónde invertir su dinero, seencuentra frente a decisiones muy importantes. Dejarse llevar por lasemociones que conllevan estos eventos, puede nublar su perspectiva.Un asesor competente y sensible lo ayudará a salir de la nube y leproporcionará consejos bien fundamentados.
  • A ganar dinero y a darle tranquilidad emocional: El objetivo de laplaneación financiera profesional es ayudarlo a ganar la mayor cantidadde dinero y alcanzar sus mentas financieras y personales. En el proceso,el asesor financiero debe mostrarle cómo mejorar los rendimientos delas inversiones; disminuir sus gastos, impuestos y costos de seguros;aumentar sus ahorros; mejorar su cobertura de seguros contracatástrofes; y lograr independencia financiera. Poner en orden su refugiofinanciero debe darle mayor paz mental.

Obviamente no es necesario que ayude en todos esos aspectos puede ser uno, puede ser varios, incluso la persona que este ayudándole muchas veces no tiene que ser un financiero nato, hay amigos, familiares o compañeros de trabajo que muy fácilmente pueden fungir como sus asesores financieros.

Mis mejores deseos de éxito para usted y los suyos.

Leyes y normas laborales que trabajadores y empresas deben de conocer.

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En El Salvador generalmente hay muchos maltratos de parte de las empresas o abusos de parte de los empleados por el desconocimiento de las leyes que rigen las actividades económicas, laborales y tributarias del país.

Por lo mismo continuamos escribiendo entradas que tengan información relevante tanto para los trabajadores como para las empresas, en este caso veremos el punto laboral, la carga social de una empresa y los compromisos como la prima del aguinaldo y las vacaciones anuales con sus respectivas bases legales.

Jornadas laborales básicas en el país:

Horas laborales: Todas las empresas debidamente establecidas se rigen por el Código de Trabajo para el trato de sus empleados, en el caso de las horas laborales deben de ser 8 al día y la seman laboral no podrá exceder las 44 horas, por lo mismo la mayoría de empresas tiene 8 laborales los 5 días de semana y 4 el día sábado.

            “Art. 89.- La iniciación, duración y terminación de la jornada ordinaria de trabajo podrá variar según la índole de las labores, necesidades o urgencias del trabajo, la época del año o cualesquiera otra causa justa; pero en ningún caso podrá exceder de ocho horas diarias ni la semana laboral de cuarenta y cuatro. Todo trabajo realizado en exceso de la jornada ordinaria o de la semana laboral, será considerado trabajo extraordinario y deberá ser remunerado con el salario ordinario más el ciento por ciento de dicho salario.” (Código de Trabajo)

Carga social de las empresas:

Toda empresa tiene como responsabilidad pagar junto con el empleado mensualmente los servicios de salud (ISSS) y también tienen por obligación pagar una cuota para el fondo de pensiones del trabajador.

Las cotizaciones obligatorias a los empleados por parte del ISSS es del 3% sobre la base de su salario, dicha cotización tiene un tope que es de $685.71 (6,000.00 colones). A esto se complementa la cotización pagada por el empleador que es del 7.5% con el mismo tope de $685.71, esto quiere decir que aunque el trabajador devengue más de $685.71, ese valor será al que se le aplique el porcentaje de cotización. (Art. 29 Ley del Seguro Social)

Si una empresa supera los 10 empleados dicha empresa esta obligada a pagar un 1% más en concepto de INSAFORP según Decreto #554 dela Asamblea Legislativa.

Con el Fondo de Pensiones (AFP) el trabajador por ley paga un 6.25% de su sueldo como cotización, a su vez el empleador debe pagar un 6.75%, en ambos casos el límite para calcular dicha cotización es $5,354.52, dicho máximo cotizable es vigente desde 01/01/2008 (Art. 16 Ley del Sistema de Ahorro de Pensiones).

Obligación del Aguinaldo:

Todo trabajador tiene derecho a gozar de una prima anual denominada aguinaldo, dicha prima es entregada proporcionalmente a los años que el empleado haya laborado para la misma empresa.

            “Art. 196.- Todo patrono está obligado a dar a sus trabajadores, en concepto de aguinaldo, una prima por cada año de trabajo.” (Código de trabajo)

            “Art. 197.- …Los trabajadores que al día doce de diciembre no tuvieren un año de servir a un mismo patrono, tendrán derecho a que se les pague la parte proporcional al tiempo laborado de la cantidad que les habría correspondido si hubieren completado un año de servicios a la fecha indicada.” (Código de Trabajo

            “Art. 198.- La cantidad mínima que deberá pagarse al trabajador como prima en concepto de aguinaldo será:

1º) Para quien tuviere un año o más y menos de tres años de servicio, la prestación equivalente al salario de diez días;

2º) Para quien tuviere tres años o más y menos de diez años de servicio, la prestación equivalente al salario de quince días;

3º) Para quien tuviere diez o más años de servicio, una prestación equivalente al salario de dieciocho días.” (Código de trabajo)

En algunos casos las empresas dan más del valor establecido en concepto de aguinaldo pero eso queda a criterio de cada empresa.

Obligación de Vacaciones Anuales:

En lo que respecta a las vacaciones, todo empleado del sector privado tiene por derecho después de haber cumplido un año laborando para la misma empresa. A el empleado se le otorgan 15 días con goce de sueldo y a su vez un valor del 30% más de su sueldo quincenal.

            “Art. 177.- Después de un año de trabajo continuo en la misma empresa o establecimiento o bajo la dependencia de un mismo patrono, los trabajadores tendrán derecho a un período de vacaciones cuya duración será de quince días, los cuales serán remunerados con una prestación equivalente al salario ordinario correspondiente a dicho lapso más un 30% del mismo.”

Espero que estos artículos sean de ayuda para usted querido lector.

Mis mejores deseos de éxito para usted y los suyos.

Como puedo manejar mis finanzas si soy un “Freelance”

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Se denomina trabajador freelance o freelancer (o trabajador autónomo, cuentapropia e independiente) a la persona cuya actividad consiste en realizar trabajos propios de su ocupación, oficio o profesión, de forma autónoma, para terceros que requieren sus servicios para tareas determinadas, que generalmente le abonan su retribución no en función del tiempo empleado sino del resultado obtenido, sin que las dos partes contraigan obligación de continuar la relación laboral más allá del encargo realizado. (Fuentes Wikipedia)

Ahora bien el hecho de que una persona sea trabajador “freelance” no quiere decir que no puede desarrollar los buenos hábitos del cuido de las finanzas, es más en todo caso debe de ser alguien que proteja de sobremanera su dinero ya que no sabe en que otro momento recibirá algún trabajo.

Ante todo el trabajador “freelance”muchas veces desconoce en si el movimiento de dinero que hubo en la semana, quincena o mes y por lo tanto desconoce si hubo ganancia o perdida. Este tipo de datos muchas veces se escapan simplemente por estar “trabajando”.

Establezcamos que el “freelancer” ya de por si tiene mucho en su cabeza:

l        Captación de clientes.

l        El mercadeo de su trabajo.

l        Compra de materiales (los que usa para desarrollar su trabajo).

l        Fechas tope, para entrega de trabajos.

l        Conservar clientes.

l        Trámites legales o tributarios.

l        Actualizar sus conocimientos en el área que se maneja (cualquiera sea el área en que se especializa).

Ahora si bien es cierto después de todo esto parece que no hay tiempo, más sin embargo hay maneras de tener un control financiero con pocos esfuerzos y sobre todo poco tiempo.

l        Presupueste su tiempo: Si usted tiene la meta que a la semana por ejemplo quiere y sabe que puede conseguir $200.00 proyectese a eso impongaselo como meta para empezar a armar su presupuesto semanal, la misma dinámica se puede ocupar si quiere hacerlo a escala quincenal o mensual.

l        Administre sus ganancias: Su pago es lo único seguro al momento presupueste sus siguientes movimientos financieros en base a lo que ha ingresado.

l        Use la técnología: Exiten varias alternativas para llevar un control variado de finanzas en la web entre estas podemos mencionar: http://lessaccounting.com/http://www.freeagentcentral.com/ , http://www.worketc.com/ servicios muy completos en los que se pueden elaborar reportes para el control de las finanzas.

l        Ahorre: Aunque cueste trate de ahorrar impongase un monto pequeño, un porcentaje básico (10% por ejemplo) con el próposito de tener un ahorro en momentos que el trabajo disminuya o en el que se presente algun problema familiar o personal, es mejor prevenir que lamentar.

Espero que estos pequeños consejos les ayuden a manejar sus finanzas a todos aquellos que son trabajadores freelance.

Mis deseos de éxito para todos ustedes.

Feliz día.

PD. Este post esta dedicado a los trabajadores freelance de mi TL y a uno muy especial @edgarpacheko el cual es impulsor de una muy buena iniciativa llamada “Mesográfica  01” les dejo el link para que lean la propuesta por si a alguno de todos ustedes lectores les interesa.

http://mesografica.blogspot.com/